بنام خدا

  ميثاق نامه (منشور) تعالي سازماني
با استعانت از خداوند متعال ، شرکت مجموعه هاي پرسي توسعه صنايع خودرو (ايدکوپرس) به عنوان يک شرکت متعهد به تعالي سازماني، در راستاي هدف تبديل شدن به سازماني سرآمد و الگو در صنعت کشور که همانا رشد و ارتقاي سطح شرکت در تمامي ابعاد و ايجاد توازن ميان نيازها و انتظارات تصريح شده و تلويحي كليه ذينفعان کليدي مي باشد، مدل تعالي سازماني EFQM ويرايش 2010 را الگو و سرلوحه خويش براي تدوين اهداف بنيادين زير قرار داده است :

• خلق ارزش هاي مطلوب براي مشتريان با درک صحيح خواسته¬ها و انتظارات ذينفعان و کسب رضايت آنها از طريق دستيابي به نتايج متوازن
• توسعه روح تعالي و رهبري دور انديش، آينده ساز و الهام بخش همراه با ثبات در مقاصد و درستي رفتار
• مديريت مؤثر به وسيله فرآيند¬ها و تصميم گيري بر مبناي واقعيت ها
• اشاعه و حمايت از فلسفه مشارکت و کار تيمي و هم افزايي فکري و کاميابي از طريق کارکنان 
• پرورش و توسعه خلاقيت، نوآوري و استعداد ذينفعان توأم با ترويج فرهنگ يادگيري
• حفظ و ارتقاء فرهنگ سرآمدي سازماني از طريق تقويت فضاي اعتماد دوجانبه با شرکاي تجاري 
• مسئوليت پذيري اجتماعي براي آينده اي پايدار و ايفاي نقش شهروندي در جامعه

و ما مديران، مسئولين و کارکنان شرکت مجموعه هاي پرسي توسعه صنايع خودرو (ايدکوپرس) بر اين اعتقاديم که تحقق اصول و مفاهيم فوق در سايه اعتقاد و باور قلبي و وجدان کاري تک تک مديران و کارکنان شرکت و همت و تلاش مستمر ايشان محقق خواهد شد.                                                                                                                                                                                                

مديران و مسئولين شرکت مجموعه هاي پرسي توسعه صنايع خودرو   
تيرماه 1389